| 중장년층 맞춤형 일자리 창출 지원계획에 관한 사항 | |||
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| 질문의원 | 양경애 의원 | 일자 | 2024-11-26 |
| 회의록 | 제342회 제5차 본회의 바로가기 | ||
| 중장년층 맞춤형 일자리 창출 지원계획에 대한 질문입니다.
구리시가 중장년층을 위한 맞춤형 일자리 창출을 위해 마련한 지원계획이 실제로 얼마나 효과적으로 실행되고 있는지 또 실질적인 성과가 있는지 확인이 필요합니다. 구체적인 실행 현황과 그에 따른 성과에 대해 답변해 주시기 바랍니다. 해당 지원계획을 통해 창출된 일자리 수와 중장년층 참여율은 어떻게 되며 지속적으로 고용이 유지되고 있는 비용과 비율은 얼마나 됩니까? 중장년층 맞춤형 일자리 사업이 지속적으로 확대되기 위해서는 안정적인 재정 확보와 장기적인 지원이 필요합니다. 향후 중장년층 일자리 사업의 예산 증액 계획이 있는지 외부 재원을 확보하기 위해 정부나 민간 협력하는 방안을 고려하고 있는지 답변해 주시기 바랍니다. |
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| 답변자 | 시장 백경현 | 일자 | 2024-12-09 |
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| 회의록 | 제342회 제6차 본회의 바로가기 | ||
| 중장년층 맞춤형 일자리 창출 지원계획에 따른 현황 및 성과 등에 관한 질문에 대하여 답변드리겠습니다.
2024년 10월 말 현재 우리 시 중장년층 인구 40세에서 64세까지입니다. 7만 9,000명으로 우리 시 인구 18만 6,000명의 42.5%로 중장년층을 위한 다양한 맞춤형 프로그램을 통해 지역사회에서 활기차게 살아갈 수 있는 환경을 조성해야 한다는 의원님의 의견에 깊이 공감합니다. 2022년 12월 우리시는 ‘2023년에서 2026년 민선 8기 일자리 대책 종합계획’을 수립하여 공시하였고 시민의 삶의 질이 향상되는 일자리를 비전으로 중장년 일자리 지원을 위한 다양한 실천 과제들을 추진하고 있습니다. 또한 2024년에도 일자리 관련, 여러 공모사업에 적극 응모하여 선정됨으로써 중장년층의 새로운 일자리 지원을 통한 경제적 자립뿐만 아니라 더 나아가 사회적 역할을 지속 할 수 있도록 노력하고 있습니다. 먼저 맞춤형 일자리 지원 강화를 위한 중장년 취업 기술 프로그램 운영입니다. 일자리센터에서는 2024년 중장년층을 대상으로 건축 도장 기능사 자격증 취득 과정 등 총 9개 취업 기술 취득프로그램을 운영하여 143명이 수료하고 그중 45명이 취업에 성공하였으며 11월 중에도 2개 과정이 종료되어 취업 상담 알선은 지속적으로 진행 중에 있습니다. 또한 여성새로일하기센터에서는 2024년 6개 취업 기술 취득프로그램을 운영하였고 총교육 인원 108명 중 중장년층 77명이 수료하여 그중 55명이 취업에 성공하였습니다. 현재 모든 과정이 종료되었으나 취업 상담 알선은 지속적으로 진행 중에 있습니다. 그 외 경력 보유 여성 대상으로 취업 준비와 재취업을 지원하는 집단상담 프로그램을 진행하여 총교육 인원 205명 중 중장년층 140명이 수료 그중 41명이 취업에 성공하였습니다. 다음은 고용노동부 공모사업인 ‘신중년 경력형 일자리 사업’입니다. 신중년 경력형 일자리 사업은 퇴직 전문인력에게 지역사회가 필요로 하는 사회서비스 일자리를 제공하고 일 경험을 통해 민간 일자리로의 이동을 지원하기 위한 사업으로 2024년 공모사업의 전체적인 국비 예산이 축소 편성되는 등 어려운 상황에서도 외부 재원 확보를 위하여 포기하지 않고 18개 사업에 응모한 결과 11개 사업이 선정되어 총사업비 3억 7,300만 원 중 국비 50%를 지원받았으며 취 창업 집중 코디네이터 운영 곤충생태관 해설 생태교육 활성화 지원사업 등 지역사회 현안 특화사업 퇴직 전문 인력으로 활용하고 있습니다. 다만, 내년에는 신중년 경력형 일자리 사업의 고용노동부 국비 보조가 종료되기 때문에 시비를 편성하여 자체 계획에 따라 중장년 일자리 사업을 추진할 계획입니다. 다음은 경기도 일자리재단 공모사업인 시군 맞춤형 일자리 지원사업을 통한 ‘치매 예방 원예치료 전문가 양성 과정’ 운영입니다. 총사업비 1,500만 원 중 도비 88.3%를 지원받아 증가하는 노인 인구 추세를 반영한 신규 일자리 사업으로 수료자 15명 모두 중장년층으로 전원 복지원예사 2급 자격증을 취득하였으며 그 중 현재 3명이 취업에 성공하였고 현재 지속적으로 상담 알선 중에 있습니다. 이 외에도 ‘5060 구인 업체 집중 발굴단 운영’을 통한 구인 업체 집중 발굴 관리 운영으로 165개 기업 274명의 구인을 발굴하였으며 취업 정보 취득에 어려움이 있는 중장년층 구직자에게 일자리 통합정보 제공을 위하여 갈매 멀티스포츠센터 내 키오스크 설치 갈매동 일자리 상담소 개소 희망 잡고 일자리 상담 서비스 운영 등 구직자 편의 제공 사업도 지속 추진하고 있습니다. 또한 2024년 10월 현재 일자리센터 및 새일센터를 통한 취업자 수의 92.4%가 40세 이상 중장년층으로 중장년층의 재취업 지원에 경제적 행정적 상당한 비중을 담당하고 있으며 중장년의 일자리 창출은 일자리 문제를 해결하는 차원을 넘어 경제적 사회적 차원에서도 중요한 의미를 지니며 경험과 전문성을 통해 기업과 사회에 중요한 가치를 제공할 수 있는 잠재력을 지니고 있는 만큼 중장년층의 재취업을 촉진하기 위한 다양한 지원을 지속 추진하겠습니다. |
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